暑假將至，工商人員提醒暑假打工學生要謹防三大招工陷阱

    即將來臨的暑期,正值高校畢業生求職和大學生打工的時期，勞動市場也將迎來學生求職打工的旺季。但是，暑期工常遇到各種招工陷阱。6月25日，市工商局文峰分局特別提醒，學生族一定要警惕以巨額回報、網絡營銷等為誘餌的各種招工陷阱。

    熟人邀約誤入傳銷組織

    每年暑期，都是傳銷活動極為猖獗的時期。“當前，大部分傳銷組織不會宣稱自己是‘傳銷’，而是以更加隱蔽的面目來掩飾其違法犯罪實質。”市工商局文峰分局工作人員說。

    在前段時間工商執法人員搗毀的一處傳銷窩點中，今年21歲的山西人小易被解救。小易介紹，他是女朋友小蕊介紹來工作的。“他們整天就說一些電子商務、人際網絡、框架營銷什么的，聽起來仿佛還有些道理。而且還說會有高額的回報，我就信了。”小易說。

    針對小易的情況，工商部門工作人員提醒，傳銷陷阱，多是利用學生暑期急于找工作的心理，以“介紹工作”、 “網友邀約”、“假期旅行”等為名，引誘學生前往傳銷窩點后，脅迫或誘導學生參與傳銷。遇到這種情況，一定要多方打聽好友的近況，試探性地多問一些問題，以免被騙入傳銷組織。一旦上當受騙，一定要保持冷靜，伺機逃脫并報警。

    老板無故拖欠克扣工資

    被惡意拖欠工資，是暑期工常見的陷阱之一。每年的暑假，市工商局12315消費者申訴舉報熱線都會有不少學生來電反映被拖欠工資的情況。

    家住文峰區晨曦小區的小賈就曾經有過這樣的經歷。去年夏天，他在一家飯店打暑期工，主要負責為前來就餐的顧客上菜。

    “找這個工作時，老板的面都沒見到。大堂經理簡單問了幾個問題就讓我來上班了。可說好的當月打工結束就算工資，到最后卻說要跟其他員工一樣到第二個月發。”小賈說。

    市工商局文峰分局工作人員介紹，目前，學生這個群體打工易討薪難，已經是一個十分普遍的現象。沒有簽訂勞動合同是學生討薪比較困難的原因之一。

    針對這種情況，學生們要有一定的維權意識。在找到合適工作之后，就應該跟用人單位簽訂書面協議，以便保障自身權益。

    巧立名目收取押金

    家住文峰區安馨園的小楊暑假期間在網上投遞了個人簡歷，不久就收到了一家公司的面試通知。經過簡單面試，該公司要求每位新職員定制一套200元的新工裝。沒過多久，小楊便覺得這個工作不適合自己。

    “說的是做儲備干部，誰知道讓我們滿大街發名片和宣傳頁。我們就干了一天，那套工裝我們根本就沒見。但他們說工裝已經在做，不能退錢。”回憶當時的情況，小楊說。針對這種情況，市工商局文峰分局工作人員表示，一些用人單位在招聘時，往往以“高薪”作為誘惑，然后讓應聘者先交納一定的押金。有的用人單位則巧立名目，以收取服裝費、建檔費等為由，收取一定的押金。而這些押金一旦被收取，就“一去不回頭”。

    工作人員提醒，根據相關法律規定，用人單位扣押身份證，或以擔保等其他名義向勞動者收取財物的，屬違法行為。學生族暑期打工，最好通過學校推薦，或者通過一些可靠渠道尋找用人單位。