“有沒有男朋友?”

“有沒有近期結婚的打算?”

……

女性朋友們在面試時常會被問及這樣的問題，雖然，作為面試官來講問這樣的問題略顯唐突，但是他們卻又不得不對你這方面的情況做一個了解。畢竟人力資源很重要，所以大部分的公司都不希望因為一些人員調動上的問題而煩擾。而那些有著結婚打算的人，結婚需要婚假，生孩子需要產假，所以身為人力資源的管理人員則會認為這將嚴重影響工作，所以寧可棄而不用。

其實，不單單是女性，男性也會被問及這樣的問題。那么，面對自己渴盼已久的崗位，怎樣作答才會為自己贏得更多的機會甚至是被幸運的錄用呢？

如果你沒有男/女朋友，沒有結婚的意愿你如實答復即可，并說明自己以工作為重的事業心。如果你想近期結婚的話，回答就要慎重考慮了。

一看用人單位。求職者應當事先對該用人單位的文化做出了解。如果該企業只是注重招聘人員，而不尊重女性，而且崗位又不是特別稱心如意的話，那你就實話實說吧，即便沒有被錄用也沒有什么遺憾的，相反還是你的幸運。因為這樣的用人單位本身就不理想，也不夠資格。

二看面試官。這是在一的基礎上，如果你已經對該用人單位做了全面的了解一切都合乎你的需求，你非常想要得到這個職位，那么你就好好的談一下自己是一個事業心強的女性，近期沒有對這一方面做出考慮，凡事以工作為重。這樣對你進入該用人單位會起到一定的推動作用。

總之，無論被問及什么問題，要奔著最有利于你求職面試成功的方向去慎重考慮再作答。

 (編輯：庫林沛)