河南省高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，不斷細(xì)化和完善工作舉措，推動相關(guān)工作再上新臺階。

堅(jiān)持就業(yè)導(dǎo)向，落實(shí)工作機(jī)制。多次召開畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作座談會，分析形勢，研究對策，對高校進(jìn)行集中約談，印發(fā)專門文件對離校前就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作進(jìn)行再安排再部署。開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程建設(shè)專項(xiàng)督查活動，組織高校就業(yè)指導(dǎo)人員230人次參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)班4期，立結(jié)項(xiàng)大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)課題577項(xiàng)，編發(fā)政策百問、圖解，面向全省高校推廣6集就業(yè)創(chuàng)業(yè)專題片等，確保各類政策信息第一時間推送給畢業(yè)生。發(fā)布全省高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告，在高校領(lǐng)導(dǎo)班子考核、行風(fēng)評議、高等教育教學(xué)評估、高校升格等工作中將畢業(yè)生就業(yè)狀況作為一項(xiàng)重要指標(biāo)。將各高校畢業(yè)生就業(yè)情況與招生計劃掛鉤；出臺省屬本科高校、職業(yè)院校財政經(jīng)費(fèi)核撥機(jī)制改革方案（試行），把畢業(yè)生就業(yè)競爭力指數(shù)作為重要指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)狀況與經(jīng)費(fèi)撥款的機(jī)制性掛鉤，引導(dǎo)高校主動改革人才培養(yǎng)模式，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

堅(jiān)持服務(wù)理念，完善幫扶體系。開展“新夢想”就業(yè)創(chuàng)業(yè)公益幫扶行動、鄭州航空港區(qū)企業(yè)與畢業(yè)生崗位對接等18個省級專項(xiàng)活動。積極推進(jìn)大中專學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)云平臺建設(shè)，開通微博、微信，提供全天候、立體化的信息服務(wù)。全省高校共舉辦大型校園雙選活動120多場，小型專場招聘會4000多場，累計提供就業(yè)崗位信息71萬條。建立了“一人一策”的幫扶機(jī)制，為家庭經(jīng)濟(jì)困難、身體殘疾等就業(yè)困難畢業(yè)生提供“一對一”的就業(yè)服務(wù)。舉辦家庭貧困畢業(yè)生專場、女生專場、退伍大學(xué)生士兵專場等特殊群體專場雙選會。為身體殘疾畢業(yè)生、低保家庭畢業(yè)生發(fā)放求職補(bǔ)貼1087萬元。各高校通過建立貧困畢業(yè)生就業(yè)“綠色通道”，增設(shè)勤工助學(xué)崗位、增加困難補(bǔ)助等方式解決貧困生求學(xué)與就業(yè)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

堅(jiān)持創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)，拓寬就業(yè)渠道。制發(fā)教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃的實(shí)施意見，會同鄭州市政府等出臺鼓勵大學(xué)生在鄭創(chuàng)業(yè)的若干政策措施。投入600萬元扶持40所高校的95個創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。評選出兩所創(chuàng)業(yè)教育示范學(xué)校和6個創(chuàng)業(yè)教育示范基地，組織云臺山杯中美創(chuàng)業(yè)大賽。舉辦“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽河南選拔賽，營造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。落實(shí)農(nóng)村教師“特崗計劃”、“選調(diào)生”、“西部計劃”、“三支一扶”等基層就業(yè)項(xiàng)目，共招募高校畢業(yè)生1.57萬人。出臺6項(xiàng)優(yōu)惠政策鼓勵優(yōu)秀大學(xué)生應(yīng)征入伍，舉辦大學(xué)生入伍“網(wǎng)上咨詢周”活動。

 (來源：騰訊)