為進一步優化鄉鎮小學（幼兒園）教師隊伍結構，促進我縣教育事業健康有序發展，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）和《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業〔2016〕4號）等有關政策文件規定，經縣委機構編制委員會批復同意，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，決定面向社會公開招聘240名鄉鎮小學（幼兒園）教師（財政全供事業編制），經費形式為事業全供。為做好招聘工作，現將有關事項公告如下。

一、招聘范圍、對象和條件

（一）招聘范圍、對象和崗位

具體招聘范圍、對象和崗位數量等詳見《2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師崗位計劃表》（附件1）。 

（二）招聘條件

1.應聘人員必須具備下列條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（3）具有良好的品行，身心健康；

（4）符合招聘崗位要求的學歷、教師資格、年齡和戶籍等條件（詳見附件1）。

2017年后統招非全日制研究生的學歷學位，與全日制研究生具有同等效力。

全日制技工院校高級工班、預備技師（技師）班畢業生，可分別參照相對應的同等大專、本科學歷報考。

2022年的應屆畢業生報考者須于2022年7月31日前取得相應的畢業證書，如因疫情原因推遲畢業，以國家公布的實際畢業時間為準，屆時如未提供，取消其聘用資格。

受疫情影響暫未取得教師資格證的2021、2022屆畢業生可先報考，如被聘用，須在一年試用期內取得相應學段的教師資格證，未能在規定時間取得教師資格證的，依法解除聘用合同。應聘語文學科須具備二級甲等及以上普通話證書，應聘其他學科須具備二級乙等及以上普通話證書。

（5）在職人員報名需提供所在單位同意報考證明（需所在單位、主管部門主要負責人簽字并加蓋單位及主管部門公章）；

（6）崗位所需要的其他條件。

2.有下列情形之一的不得參加應聘：

(1)因犯罪受過刑事處罰和被開除的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

(3)5年內曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

(4)現役軍人、試用期內的公務員（含參公人員）和試用期內的事業單位工作人員、普通高等院校在校生（2022年畢業生除外）、服務期未滿的服務基層項目人員（指參加高校畢業生“三支一扶”計劃、選調生、農村教師特崗計劃、志愿服務貧困縣計劃、志愿服務西部計劃、“政府購崗”計劃、農技特崗計劃、特招醫學院校畢業生計劃等人員）未經項目實施部門同意的;

(5)  滑縣財政全供機關事業單位在編人員；

(6)  國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、招聘辦法和程序

（一）發布招聘公告

2022年6月23日，在滑縣人力資源和社會保障局網站（http://hahuaxian.hrss.gov.cn/）發布招聘信息。本次招聘工作有關的信息和事項均通過該網站發布，請應聘者主動登錄查詢，不再另行通知。

(二)報名和資格初審

1.報名方式

本次招聘采取網上報名方式進行。應聘人員只能選擇一個崗位報名（即填寫一個崗位代碼，下同），報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

報名時間：2022年7月4日08:00至2022年7月6日18:00（逾期不再受理）。

報名方式和程序：本次招聘采取網上報名的方式進行。應聘人員選擇電腦或手機任一途徑，在瀏覽器地址欄中輸入網址http://410526.zgacc.com或使用微信掃描下方二維碼，進入報名系統主頁面選擇報名項目，進行考生注冊、網上報名、查詢、繳費、打印筆試準考證。報名中如有技術操作問題，可撥打網上報名技術電話進行咨詢。

應聘人員電子照片為近三個月免冠正面單色（白、藍、紅）背景標準證件照片，照片格式為JPG/JPEG格式，大小2M以下，必須反映本人特征，否則無法通過審核。

2.資格初審

資格初審時間：2022年7月4日09:00至2022年7月7日18:00。

招聘單位根據招聘條件的要求對考生填報的個人信息進行資格初審和照片質量檢查，應聘者網上提交報名信息后，24小時后可通過報名系統查詢資格初審結果。報考資料一經初審通過，不能更改報考崗位(崗位被取消的除外)。報名資料不全、電子照片不符合要求，或不符合報考崗位條件等，應聘人員須在資格初審結束前及時補充、更換或改報其他崗位，并按要求再次提交審查。逾期未再次提交申請的，視為自愿放棄報名。

應聘人員提交的報名材料應當屬實、準確、完整、有效。本次招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、提交弄虛作假或違反招聘規定的，一經發現，取消其應聘或聘用資格并按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》執行，五年內不得參加我縣組織的任何招聘考試，所造成的損失和責任由應聘人員個人承擔。

3.網上繳費

資格初審合格的應聘人員，須按網上提示及時繳納考務費30元，繳費截止時間：2022年7月8日18:00。完成繳費后，報名方為有效。逾期不辦理網上繳費手續的，視為自愿放棄報名。繳費成功后，下載或打印《2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師報名登記表》2份(系報名系統自動生成，考生必須下載并打印，以備面試資格確認或改報崗位時使用)。

享受政策的脫貧戶、邊緣易致貧戶和最低生活保障家庭的應聘人員，提供其家庭所在地的縣（市、區）鄉村振興局出具的相關證明材料、縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件及復印件于2022年7月7日（工作時間內）到滑縣教育局人事股辦理免繳筆試考務費用手續。

繳費結束后，繳費成功人數與招聘崗位計劃數之比不足3:1的，按比例相應核減該崗位招聘計劃數，直至取消該崗位招聘。如有招聘崗位核減或取消情況，將在滑縣人力資源和社會保障局網站公布。

招聘崗位被取消的應聘人員可按照規定的時間和程序重新選報其他符合條件的崗位，但不得再報考已被取消的崗位。重新選報崗位采取現場報名的方式。重新選報崗位時，應聘人員須提交繳費證明、本人有效身份證和擬重新選報崗位要求的其他證件、材料，重新填寫《報名登記表》。對在規定時間內不愿重新選報崗位、未按要求重新選報崗位以及不符合選報崗位要求資格條件的應聘人員，退還繳納的筆試考務費。

4.網上打印準考證

為貫徹落實中央和省委、市委關于新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作有關要求，繳費成功的應聘人員，請密切關注滑縣人力資源和社會保障局網站發布的公告信息，準考證打印時間會根據疫情防控情況綜合研判后確定，造成不便請各位考生諒解。

筆試準考證用A4紙打印，打印時使用激光打印機或噴墨打印機，嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出報名系統自動生成的照片，自貼照片無效，準考證無需蓋章。準考證應妥善保管，筆試、面試、體檢時，須持本人準考證和身份證方能參加。

（三）確定加分對象

根據《河南省人民政府、河南省軍區關于進一步加大大學生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）文件精神有關規定，河南省退役大學生士兵筆試成績加10分。退役大學生士兵須是按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵（含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的）、按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵。

繳費成功申請享受加分政策的退役大學生士兵于2022年7月11日（工作時間內）攜帶《2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師加分申請表》（附件2）及個人有效身份證、入伍通知書、退役證書、畢業證書以及教師資格證、普通話等級證等材料到滑縣教育局人事股提交加分申請，逾期不再受理。

未在規定時間內申請加分并提交加分材料的，視為放棄加分，不享受加分政策。經審核符合加分的人員將在滑縣人力資源和社會保障局網站予以公示，公示無異議的，享受筆試成績加10分政策。對于弄虛作假享受加分政策的，一經查實，取消考試聘用資格。

（四）考試

考試分為筆試和面試，考試成績(含總成績)計算均按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位數�？荚嚬ぷ饔苫�縣人力資源和社會保障局、教育局統一組織實施。

1.筆試

筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。

筆試科目：《教育教學理論》（教育學、教育心理學、教育法規、教師道德修養、新課程理論）和《公共基礎知識》兩科，一張試卷，滿分共100分（每科各占50分）。

筆試時間：筆試具體時間、地點及相關要求詳見準考證。

筆試成績=教育教學理論+公共基礎知識+加分。

筆試成績請考生登錄滑縣人力資源和社會保障局網站進行查詢。筆試缺考、作弊或成績為0分的，不得進入資格復審。

2.資格復審

根據各崗位招聘人數，按照筆試成績從高分到低分確定資格復審人員。資格復審即面試前資格確認，資格復審的人員名單、具體時間、地點等有關事項在滑縣人力資源和社會保障局網站上公布。

進入資格復審的人員應在規定時間內提交有關材料，復審合格人員領取《面試通知書》，逾期未參加資格復審或逾期未領取面試通知書的，視為自動放棄面試資格。

資格復審人數與招聘崗位人數的比例為3:1（比例內末位筆試成績相同的，一并進入資格復審）。

資格復審后，進入面試人數與擬招聘崗位人數達不到上述規定比例的，在同崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補人員筆試成績相同的一并進入，遞補后仍達不到上述規定比例的，在確保競爭的前提下，適當降低比例，但不得低于2:1；低于2:1的按比例相應核減該崗位招聘人數，直至取消該崗位招聘。

現場資格復審時應聘人員須提供以下材料：

（1）《2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師報名登記表》、本人有效身份證、筆試準考證、畢業證書和學位證書及《教育部學歷證書電子注冊備案表》（留學回國人員還須提交教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件）、教師資格證等崗位所需的證件原件及復印件。

尚未取得畢業證的2022年應屆畢業生另須提供畢業院校開具的畢業生就業推薦函（需注明學生所在學校院系、專業、班級、畢業時間及入校時注冊學號）或《教育部學籍在線驗證報告》；

已通過2021年教師資格證認定但未取得證書的人員，需提供帶有教師資格證書號碼且加蓋認定機構公章的《教師資格認定申請表》；暫未取得教師資格證的2021、2022屆畢業生，應聘語文學科須具備二級甲等及以上普通話證書，應聘其他學科須具備二級乙等及以上普通話證書。

（2）在職人員須提供所在單位同意報考證明（“同意報考證明”需所在單位及主管部門主要領導簽字，并加蓋單位及主管部門公章）;服務期未滿的服務基層項目人員須提供項目實施部門同意報考證明(“同意報考證明”需項目實施部門主要領導簽字，并加蓋單位公章)。

注意事項：以上資格復審所提供的材料復印件一律使用A4紙，證明和證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消進入面試資格。應聘人員在規定時間內未提交有關材料、逾期未參加資格復審或未領取《面試通知書》的，視為自愿放棄面試資格。資格復審出現招聘崗位空缺的，在同一崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補，筆試成績相同的，按教育理論成績從高分到低分確定進入資格復審人員。

3.面試

通過資格復審人員直接進入面試，面試人員名單及《面試通知書》領取時間在滑縣人力資源和社會保障局網站公布。面試時間、地點及要求詳見《面試通知書》。

同一崗位因參加人員較多需設置2個及以上面試考場的，面試時采取二次平均法，面試后先當場公布面試原始成績，待進行平衡后再公布面試成績。

面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，面試分數低于60分的不得進入體檢與考察程序。

面試采用微型課試講方式進行，滿分100分。

4.考試總成績

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

（五）體檢

根據考試總成績排名，按照與招聘崗位人數1:1的比例體檢參照《河南省教師資格申請人員體檢標準（2017年修訂試行）的通知》標準組織實施。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，對同一崗位的應聘人員，按照考試總成績由高分到低分依次遞補，總成績相同的，按照面試成績從高分到低分依次等額遞補；面試成績仍相同的，按照《教育教學理論》科目的成績從高分到低分依次等額遞補。體檢費用由應聘人員個人支付。

（六）定崗

應聘同一代碼崗位體檢合格人員，按照考試總成績排名進行選崗，選崗時間和地點另行通知。因自愿放棄或不按通知要求參加選崗造成的崗位空缺，對同一崗位的應聘人員，按照考試總成績由高分到低分依次遞補，總成績相同的，按照面試成績從高分到低分依次等額遞補；面試成績仍相同的，按照《教育教學理論》科目的成績從高分到低分依次等額遞補。體檢合格后進行選崗。

（七）考察

定崗結束后，由用人單位進行考察，考察采取查閱檔案資料、走訪調查等形式進行�？疾斓闹饕獌热轂檎�治思想表現、道德品行、業務能力、工作實績等情況，并對考察對象報名資格條件進行復審。

因應聘人員自愿放棄考察出現招聘崗位缺額的，對同一崗位的應聘人員，按照考試總成績由高分到低分依次遞補，總成績相同的，按照面試成績從高分到低分依次等額遞補；面試成績仍相同的，按照《教育教學理論》科目的成績從高分到低分依次等額遞補。因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。

（八）公示

考察合格人員確定為擬聘用人員，在滑縣人力資源和社會保障局網站公示，接受考生和社會各界監督，公示時間為7個工作日。

（九）聘用與待遇

對經公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業單位公開招聘人員備案表》，經主管部門匯總后，報縣人力資源和社會保障局備案后辦理相關手續。

擬聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，期限不低于3年，3年內不得調動工作崗位。擬聘用人員應當按照要求參加崗前培訓。初次就業的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月（未取得教師資格證人員試用期均為一年），試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，考察合格的，按照事業單位工作人員管理權限和有關規定辦理轉正定級手續；考察不合格或試用期一年內未取得教師資格證書的，取消聘用資格。

三、紀律與監督

（一）根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》第五十五條規定，實行回避制度。

（二）公開招聘工作主動接受紀檢監察部門的監督。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

（三）應聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規定和紀律，對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重予以取消考試或聘用資格；對違反事業單位公開招聘相關規定的受聘人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退。

四、疫情防控

在招聘組織實施過程中，根據疫情防控動態要求，嚴格落實防疫措施。必要時，將隨時對有關工作安排進行適當調整。應聘者有義務隨時關注滑縣人力資源和社會保障局網站，按要求提前做好各項準備工作。認真閱讀并自覺服從《疫情防控有關要求》（附件3），有意報名的可以按照《考生健康管理信息承諾書》（附件4）要求，提前進行健康監測。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關規定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規嚴肅追責。

特別提示：應聘人員在應聘期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯系方式若有變化，要及時告知招聘單位。因本人原因錯過重要信息而影響考試的，責任自負。

本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與招聘組織部門無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

本公告由2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。

咨詢電話（工作時間）：0372-8668015  

監督電話（工作時間）：0372-8121778 

 網上報名技術保障電話（工作時間）：0371－63399389

注：工作時間為周一至周五上午08：00至12:00，下午15:00至18：00。   

附件：1.2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師崗位計劃表

2.2022年河南省滑縣公開招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師加分申請表

          3.疫情防控有關要求

          4.考生健康管理信息承諾書

                     2022年河南省滑縣公開    

招聘鄉鎮小學（幼兒園）教師工作

領導小組辦公室      

2022年6月23日