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    • 如何抵御職場風暴帶來的沖擊

      俗話說:人生不如意之事十之八九,職場上更是有高低潮起伏,有的人因此一蹶不振,有的人卻能轉換心境重新出......

      2012-10-12
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      小凡初到這家人員少而精的小公司,看到比他小了幾歲的同事已經開始獨當一面的時候,心里不是沒有失落的,覺......

      2012-10-11
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        節日加班費該如何拿   職工李某曾在一家公司就職,負責對外貿易工作。在工作期間,公司派其赴國外布......

      2012-10-10
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        首先根據企業內部的崗位,把員工分類,按照不同崗位的特點來決定員工保密協議的形式、保密對象的范圍及......

      2012-10-09
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      不管是主動還是被動,管理與技術員工都試圖通過提高效率來緩解工作壓力。加之現代人力資源管理的導向為效......

      2012-10-08
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      ??表現比較好的人,一是用他的長處使他用自己的實績顯示自我。二是用人才互補結構彌補他的短處,保證他的長......

      2012-09-21
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      1、讓上司看到你的表現。定期將自己的工作進度及所完成的任務上報公司,讓他看到并肯定你的存在及貢獻。 ......

      2012-09-20
    • 如何更有效的管理職場時間

      史蒂芬 柯維提出的“時間管理”,可以提高工作效率,減少工作時間,不啻為解決工作和家庭矛盾的有效途徑 ......

      2012-09-19
    • 先就業后擇業需要考慮的因素

      職業顧問認為,“先就業,再擇業”也并非是件“壞事”。先就業的人,也許并不適合目前的工作,但是他們已積......

      2012-09-18
    • 記者的職業生命有多久

      激烈的行業競爭使越來越多媒體認識到人才的重要性。但是,與媒體在新創時期對人才資源的求賢若渴、甚至“有......

      2012-09-17
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